I/ MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Tham gia xây dựng và phát triển các ứng dụng phần mềm trên nền tảng Web hoặc Mobile. Lĩnh vực: Digital Healthcare, MedTech
  • Tham gia triển khai các sản phẩm cho Khách hàng (Để nắm và hiểu về sản phẩm cũng như vận hành).
  • Fixbug và hỗ trợ khách hàng trên một số vấn đề vận hành
  • Thực hiện các công việc nghiên cứu, lập trình các module chức năng khác theo yêu cầu từ Team/Technical Lead
  • Đọc hiểu tài liệu SRS, phân tích nghiệp vụ, thiết kế hệ thống
  • Tài liệu hóa các quy trình, sản phẩm (nếu được yêu cầu)
  • Tham gia xây dựng, nâng cấp nền tảng, tích hợp công nghệ mới vào hệ thống. Tham gia nghiên cứu và ứng dụng các công nghệ mới vào sản phẩm: IoT, Blockchain, AI, Machine Learning, BigData, RPA, …

II/ YÊU CẦU

  • Có từ 6 tháng đến 3 năm kinh nghiệm trong phát triển Backend hoặc Front End sử dụng các ngôn ngữ lập trình: C#, ReactJS…, biết được các framework phát triển ứng dụng: .NET Core
  • Có kinh nghiệm làm việc với một trong các hệ quản trị cơ sở dữ liệu (MSSQL, MySQL, PostgreSQL, Oracle, MongoDB)
  • Hiểu biết Git và sử dụng được các công cụ quản lý sourcecode như Butbucket, GitHub.
  • Tư duy logic, giải quyết vấn đề tốt.
  • Có khả năng teamwork và có thể làm việc độc lập.

BACKEND

  • Có hiểu biết về quy trình phát triển và các cấu phần phần mềm. Hiểu biết về các Design Patterns, nguyên lý SOLID, SOA/MicroService.
  • Có kiến thức về webservice, RESTful API.
  • Hiểu biết Camel, Kafka, RabbitMQ, Redis là một lợi thế.
  • Có kiến thức hoặc hiểu biết về AWS/Azure là một lợi thế
  • Có kiến thức về DevOps/CI/CD và các công cụ Docker, Kubernetes

FRONTEND

  • Có kinh nghiệm làm việc với HTML5/CSS3, Angular/React/Bootstrap webservice, RESTful API
  • Biết UI/UX là một lợi thế

YÊU CẦU KHÁC

  • Chịu được áp lực công việc
  • Có tình thần cầu tiến, học hỏi
  • Chủ động và tích cực
  • OT khi cần.

III/ QUYỀN LỢI

  • Lương cơ bản cạnh tranh, thỏa thuận theo năng lực;
  • Thưởng BSC hàng quý, thưởng tháng lương 13, thưởng performance năm theo doanh số Công ty hấp dẫn;
  • Được tham gia các khóa đào tạo kiến thức chuyên môn và kỹ năng mềm;
  • Được hưởng đầy đủ quyền lợi của người lao động theo quy định của luật lao động hiện hành;
  • Các phúc lợi khác:
    • Ăn trưa miễn phí tại Văn phòng Công ty;
    • Hỗ trợ công tác phí, điện thoại, phục vụ công việc;
    • Thưởng các ngày lễ, quà trung thu, tết thiếu nhi, các chương trình nghỉ mát, du xuân, sinh nhật công ty, team teambuilding thú vị gắn kết các thành viên;
    • Các chính sách thưởng hấp dẫn khác: Best seller, best employee, thưởng quản lý chi phí hiệu quả…

IV/ CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

  • Ứng viên gửi CV về địa chỉ (Hà Nội): tuyendung@mitalab.com
  • Tiêu đề mail và tên file ghi rõ: Dia diem ung tuyen – Vi tri ung tuyen – Ho va ten
  • Mọi thắc mắc và câu hỏi liên quan đến các vị trí tuyển dụng xin vui lòng liên hệ:
    • Bộ phận tuyển dụng: 024 3628 8882 (Ext: 710) – Mr. Hảo Trần
    • Fanpage Tuyển dụng MitalabWorks: https://www.facebook.com/MitalabWorks
    • Fanpage Công ty: https://www.facebook.com/MitalabCompany
  • Văn phòng Hà Nội: Tòa nhà Mitalab, 76 Giảng Võ, Đống Đa, Hà Nội
  • Chi nhánh TP. HCM: Tòa nhà Mitalab, 379-383B-385 Cộng Hòa, P.13, Q. Tân Bình, TP. HCM
  • VPĐD Đà Nẵng: Số 59-61 Hoàng Văn Thụ, Quận Hải Châu, TP. Đà Nẵng
  • VPĐD Cần Thơ: Tầng 6, tòa nhà Bảo Minh, số 8 Phan Văn Trị, Quận Ninh Kiều, TP. Cần Thơ.